Nauczysz się tworzyć CV, które przyciąga uwagę pracodawców

Dowiesz się jak prowadzić LinkedIn, by rekruterzy sami zaczęli dzwonić

Poznasz najczęstsze błędy na rozmowach rekrutacyjnych

Praktyka, nie teoria.

Kurs opiera się na moim 10-letnim doświadczeniu w rekrutacji, tysiącach rozmów i setkach udanych procesów rekrutacyjnych. To konkretne narzędzia, przykłady i ćwiczenia, które od razu możesz wdrożyć. Otrzymasz wzory dokumentów, checklisty, tutoriale wideo i przykłady odpowiedzi, które możesz zastosować.

Dostosowany do Ciebie.

Niezależnie od tego, czy dopiero zaczynasz karierę, chcesz zmienić pracę, czy wracasz na rynek po przerwie – znajdziesz tu rozwiązania dopasowane do Twojej sytuacji.

Skuteczność potwierdzona przez innych.

Widziałam ludzi, którzy odzyskiwali pewność siebie, przełamywali swoje bariery i zdobywali stanowiska, o których wcześniej tylko marzyli.

Tworzenie planu kariery i budowanie strategii zawodowej. Zamiast dryfować od ogłoszenia do ogłoszenia – nauczysz się, jak świadomie kierować swoją karierą. To wideo pomoże Ci określić, w jakim kierunku chcesz się rozwijać, jakie cele zawodowe są dla Ciebie istotne i jak zaplanować konkretne kroki, by je osiągnąć.

Negocjacje wynagrodzenia – jak mówić o pieniądzach bez stresu. Rozmowa o finansach to dla wielu osób najtrudniejszy moment procesu rekrutacji. W tym bonusie pokażę Ci, jak przygotować się do takiej rozmowy, jak wyznaczyć swoje widełki i co odpowiadać na pytanie: „Ile chciał(a)by Pan/Pani zarabiać?”. Nauczysz się mówić o pieniądzach pewnie i bez poczucia winy – tak, by zadbać o swoje interesy i jednocześnie zbudować dobrą relację z pracodawcą.

Pierwsze kroki na rynku pracy – przewodnik dla tych, którzy dopiero zaczynają. Nie masz jeszcze doświadczenia? To nie problem – każdy kiedyś zaczynał! W tym materiale pokażę Ci, jak stworzyć CV bez doświadczenia, jak zdobywać pierwsze zawodowe szlify i gdzie szukać ofert pracy, staży czy praktyk. Dodatkowo nauczysz się, jak budować swoje zawodowe kontakty już od pierwszych dni.

Silversi – wskazówki dla osób po 50 roku życia. Masz ogromne doświadczenie, ale czujesz, że rynek pracy Cię nie widzi? W tym bonusie pokażę Ci, jak podkreślić swoje atuty, zbudować nowoczesne CV, które nie zdradza wieku, i przekuć swoje doświadczenie w przewagę.

E-book z najczęściej zadawanymi pytaniami na rozmowach rekrutacyjnych i gotowymi odpowiedziami. Z tym materiałem nie zaskoczy Cię żadne pytanie! Znajdziesz tu listę kilkunastu najczęstszych pytań rekrutacyjnych wraz z praktycznymi przykładami odpowiedzi. To narzędzie, które przygotuje Cię na każdą rozmowę – niezależnie od branży czy stanowiska.

Brzmi znajomo?

To jest dokładnie to, w czym mogę Cię wesprzeć – uczę, jak przekształcić Twoje doświadczenie w przekonującą historię, jak pokonać stres i jak negocjować swoje wynagrodzenie bez strachu.

"Może problem jest we mnie?"

"Może nie jestem wystarczająco dobry?"

"Może po prostu nie mam szczęścia?"

Twoje CV nie przyciąga uwagi?

Bo nikt Ci nie pokazał, jak napisać je tak, żeby pracodawca od razu zobaczył Twoją wartość.

Nie dostajesz zaproszeń na rozmowy?

Może aplikujesz w ciemno, zamiast działać strategicznie i budować swoją markę w sieci oraz dać sobie szansę, żeby to rekruter Cię znalazł.

Nie potrafisz się dobrze zaprezentować na rozmowie?

Bo nikt Ci nigdy nie powiedział, że rozmowa kwalifikacyjna to nie test, który musisz „zaliczyć”, tylko partnerski dialog, w którym Ty też masz głos.

Nie umiesz rozmawiać o wynagrodzeniu?

Bo całe życie uczono nas, że o pieniądzach się nie mówi, a teraz nagle masz „się wycenić” i nie wiesz, jak to zrobić.

Moduł 1: Wprowadzenie do kursu (3 lekcje)

Poznasz strukturę kursu, jego cele i otrzymasz wsparcie w budowaniu motywacji oraz pewności siebie na rynku pracy.

✅ Dowiesz się, jak pracować z kursem krok po kroku

✅ Zbudujesz pierwszą dawkę motywacji i zaufania do siebie

✅ Zaczniesz działać z jasnym celem i nastawieniem na sukces

✅ +95% uczestników deklaruje, że już po tym module czują większą motywację i spokój

Moduł 2: Jak stworzyć skuteczne CV? (7 lekcji)

Dowiesz się, jak przygotować CV zgodne z wymogami systemów ATS, jak personalizować dokument pod konkretne oferty pracy i jak unikać najczęściej popełnianych błędów.

✅ Nauczysz się pisać CV, które „przechodzi” przez systemy ATS

✅ Unikniesz błędów, które mogą zdyskwalifikować Cię już na starcie

✅ Dowiesz się, jak dopasowywać CV do każdej oferty pracy

✅ Otrzymasz gotowe szablony i tutoriale, dzięki którym zbudujesz swoje CV krok po kroku

✅ 78% uczestników otrzymuje więcej zaproszeń na rozmowy w ciągu pierwszego miesiąca od wdrożenia zmian

Moduł 3: Profesjonalny profil na LinkedIn (6 lekcji)

Nauczysz się tworzyć skuteczny profil, który przyciągnie uwagę rekruterów, a także budować sieć kontaktów i wyszukiwać najlepsze oferty pracy.

✅ Zoptymalizujesz swój profil pod kątem widoczności w wyszukiwarce

✅ Dowiesz się, jak rekruterzy szukają kandydatów na LinkedIn

✅ Nauczysz się budować wartościową sieć kontaktów

✅ Poznasz strategie, które zwiększają Twoją szansę na zaproszenia do rekrutacji

✅ 68% uczestników zaczyna otrzymywać zaproszenia od rekruterów w ciągu 14 dni

Moduł 4: Rozmowa rekrutacyjna (8 lekcji)

Poznasz najczęściej zadawane pytania, dowiesz się, jak radzić sobie z trudnymi tematami i jakie pytania warto zadać podczas rozmowy kwalifikacyjnej.

✅ Dowiesz się, jak odpowiadać na pytania rekrutacyjne w sposób naturalny i przekonujący

✅ Zrozumiesz jak radzić sobie z pytaniami o powody zmiany pracy i luki w CV

✅ Nauczysz się zadawać pytania, które robią wrażenie i pokazują Twoje zaangażowanie

✅ Będziesz wiedzieć, jak przygotować się do rozmów online i stacjonarnych

✅ 9 na 10 uczestników po tym module przyznaje, że czuli się pewniej i spokojniej podczas rozmowy

Moduł 5: Przygotowanie mentalne i radzenie sobie ze stresem (5 lekcji)

Zbudujesz pewność siebie, nauczysz się skutecznych technik radzenia sobie z presją oraz dowiesz się, jak przekuwać porażki w cenne lekcje.

✅ Poznasz skuteczne techniki oddechowe i wizualizacyjne

✅ Zbudujesz nowy sposób myślenia o sobie i swojej wartości zawodowej

✅ Nauczysz się reagować na odrzucenie w sposób konstruktywny

✅ Zyskasz wewnętrzny spokój i większą kontrolę nad swoimi emocjami

✅ 92% uczestników mówi, że ten moduł pozwolił im przełamać blokadę przed działaniem

1. Czy ten kurs jest dla mnie, jeśli dopiero zaczynam szukać pracy?

Zdecydowanie tak! Kurs został zaprojektowany tak, by przeprowadzić Cię krok po kroku przez cały proces – od stworzenia CV, przez LinkedIn i przygotowanie do rozmowy, aż po negocjacje i rozwój kariery. Jeśli startujesz od zera – jesteś w dobrym miejscu.

2. Co jeśli już szukam pracy od dłuższego czasu i nic nie działa?

To właśnie dla takich osób stworzyłam ten program. Jeśli masz poczucie, że „robię wszystko, a efektów brak”, to ten kurs pomoże Ci odkryć, co może być nie tak – i co warto zmienić. Często wystarczy kilka konkretnych korekt, żeby wreszcie ruszyć z miejsca.

3. Na jak długo otrzymam dostęp do kursu?

Dostęp do szkolenia masz na 12 miesięcy. Dzięki temu możesz wracać do materiałów w dowolnym momencie i korzystać z nich wtedy, kiedy będziesz tego potrzebować.

4. Czy otrzymam dostęp od razu po zakupie?

Tak! Po dokonaniu płatności dostęp do szkolenia jest przyznawany automatycznie, więc możesz zacząć od razu.

5. Ile czasu zajmie mi przejście całego kursu?

Kurs możesz realizować we własnym tempie – łącznie to kilka godzin nagrań + materiały dodatkowe. Możesz wszystko przejść w weekend albo rozłożyć sobie na kilka tygodni. Masz pełną elastyczność i dostęp przez 12 miesięcy.

6. Czy kurs nadaje się dla osób 50+?

Oczywiście! W kursie znajdziesz specjalny bonusowy moduł „Silversi”, w którym pokazuję, jak przygotować się do rekrutacji mając większe doświadczenie – jak pisać CV, jak mówić o swoim wieku i jak podkreślać mocne strony dojrzałych kandydatów.

7. Czy materiały są praktyczne, czy to raczej teoria?

100% praktyki. Znajdziesz checklisty, wzory CV, gotowe pytania i odpowiedzi, tutoriale video i konkretne wskazówki, które możesz wdrożyć od razu.